Alt om KPI'er

Projekt Giraf

Cobraid og alfanova — Mon, 16 Jul 2018 19:32:41 +0000

Vi har fået fornemt besøg i vores virtuelle papkasse, for Anton Christensen kiggede forbi. Han var den dag vi optog episoden lige blevet færdig som civilingeniør. Sammen med 34 andre studerende skulle de i deres sidste semester arbejde videre på Projekt Giraf. Det spændende er, at de besluttede at bruge Scrum – men uden helt …

Læs videre "Projekt Giraf"

Dem på den anden side af gangen

Cobraid og alfanova — Tue, 03 Jul 2018 14:37:14 +0000

Scrum bliver tit fremhævet som den store løsning på alle problemer. Men som med alle andre løsninger, så er der ulemper og faldgrupper såvel som fordele. Derfor tager vi i denne episode et kig på alle tre ting: Ulemper, faldgrupper og fordele. Ulemperne er: Store EU-udbud kræver en vandfaldsbeskrivelse af projektet Kunden ved ikke præcist, …

Læs videre "Dem på den anden side af gangen"

Hans fra Scrum-teamet er ikke gået hjem

Cobraid og alfanova — Wed, 13 Jun 2018 07:11:10 +0000

Måske har du gættet det: Vi har læst bogen “Jytte fra marketing er desværre gået for i dag” og vi er derfor gået i lav-praksis. Vi snakker om Scrum-teams og hvordan man får skabt en god Scrum-kultur. Der er groft skitseret tre typer teams: Teamet, der lige er blevet samlet Temaet, der har kørt i …

Læs videre "Hans fra Scrum-teamet er ikke gået hjem"

Tre selvstændige kvinder

Cobraid og alfanova — Tue, 12 Jun 2018 15:17:09 +0000

I denne episode har jeg besøg af tre spændende kvinder: Pia Hag Hansen, Derma Solo Linda Nielsen, erhvervshjælp.dk Birte Laursen, Birte Laursen Rådgivning Temaet i denne episode er, hvordan det er at være selvstændig. Der er meget fokus på iværksætteri, hvor den gode idé skal skabe en omsætning på mange millioner. Men hvad nu, hvis …

Læs videre "Tre selvstændige kvinder"

Hvad er det med den projektleder?

Cobraid og alfanova — Fri, 25 May 2018 19:10:48 +0000

Velkommen til en helt ny podcast, "Scrum med mere"! Det er på sin vis både afløsere og efterfølgeren til "Alt om KPI'er", da vi både bygger videre på den sidste episode og snakker om noget helt andet.

Innovation, entreprenør og intraprenør

Cobraid og alfanova — Tue, 01 May 2018 18:39:15 +0000

Emnet for denne episode er idéer i alle afskygninger. Vi snakker om innovation og entreprenører og hvordan det er anderledes end intraprenører. Om opstart af nye virksomheder og om hvordan nye idéer kan blive grebet i etablerede virksomheder.

Kan man være reaktivt proaktiv?

Cobraid og alfanova — Thu, 05 Apr 2018 13:21:42 +0000

Så er 3. del af vores triologi ude! Dette afsnit handler om fortiden og hvordan KPI’er og økonomi hænger sammen og hvorfor de faktisk ikke bør hænge så meget sammen. KPI’er bruges nemlig til at vurdere resultatet af en eller flere handlinger og ikke kun resultatets økonomiske dimension. I dette afsnit får du også en …

Læs videre "Kan man være reaktivt proaktiv?"

Tiden er noget underligt noget

Cobraid og alfanova — Wed, 21 Mar 2018 11:07:52 +0000

Vi er kommet til del 2 i vores lille triologi i vores tids-tema. KPI’er og nutid er en spøjs størrelse, da “nu” ofte hænger mere sammen med drift og krav end med KPI’er og mål. Derfor har vi fokus på, hvad forskellen er på krav og mål. Får man forvekslet de to, kan man nemt …

Læs videre "Tiden er noget underligt noget"

Tø og klip med (K)Lewin

Cobraid og alfanova — Thu, 08 Mar 2018 13:39:54 +0000

Fremtiden er en spændende størrelse! Derfor starter vi med den i en lille triologi af episoder, der har tid som tema. De to næste episoder vil handle om nutiden og fortiden. Fokus er overordnet på, hvordan man håndterer mål på den bedste måde: Hvordan sørger man for, at alle har den samme forståelse af målene? …

Læs videre "Tø og klip med (K)Lewin"

Hvis din medarbejder var en app

Cobraid og alfanova — Thu, 22 Feb 2018 12:09:48 +0000

Hvordan kobler man KPI’er sammen med mere kvalitative undersøgelser som medarbejdertilfredshed? Det får du vores bud på i denne 6. episode. Vi kommer også ind på en mere kvalitativ måde at lave procesoptimering på og om dine medarbejdere er de ambassadører, som du håber, de er. Der er 47 minutters snak fra os – så …

Læs videre "Hvis din medarbejder var en app"